Dirigido a profesionales de distintas disciplinas y público en general

    Anunciamos el inicio del curso de formación en Mediación Voluntaria. El mismo es organizado por el Centro Institucional de Mediación del Colegio de Escribanos de la Pcia. de Bs As, el que se llevará a cabo entre los meses de agosto y noviembre del corriente año, en la sede de la Delegación La Plata de dicho Colegio.

    El curso cuenta con una duración de ciento sesenta (160) horas, homologadas por el Ministerio de Justicia de la Provincia de Buenos Aires por disposición Nº 356/12.

     

    MÓDULOS

    ·         Conflicto”: 29 y 30 de agosto
    ·         Comunicación”: 12 y 13 de setiembre
    ·         Negociación”: 19 y 20 de setiembre
    ·         Mediación”: 26 y 27 de setiembre
    ·         Proceso de mediación”: 3, 4, 17 y 18 de octubre
    ·         Mediación familiar”: 31 de octubre, 1, 7 y 8 de noviembre
    ·         Pasantías: 14, 15, 27, y 29 de octubre

    Para más información y costos de inscripción puede comunicarse al Centro Institucional de Mediación del Colegio de Escribanos de la Pcia. de Bs. As.
    (0221) 412-1884 o 412-1800 int. 1922.

    Delegación La Plata del Colegio de Escribanos de la Provincia de Buenos Aires – Calle 48 Nº 716.

    Informes e inscripción: Centro institucional de Mediación del Colegio de Escribanos
    Av. 13 n1 770 PB  La Plata - Email: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. 

     

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    JORNADA DÍA 11 de Noviembre de 2014 - 13 HS. TEMA: BIOÉTICA. TRABAJOS A PREMIO

     

    El próximo 11 de noviembre, a las 13 hs. se llevará a cabo la Jornada bajo el tema Bioética en nuestro Colegio de Médicos, en la cual se premiará al mejor trabajo científico presentado.

     
    REGLAMENTO PARA LA PRESENTACIÓN DE TRABAJOS CON OPCIÓN A PREMIO

    1. El trabajo debe constar de introducción, objetivos, material y métodos, resultados, conclusiones y bibliografía.
    2. El trabajo completo se presentará encabezado solamente por el título del trabajo. No deberán figurar los autores ni el lugar donde se realizó, o datos que puedan hacer inferir los mismos. Se le puede dar un nombre de fantasía.
    3. Debe ser presentado con un original y copia impresas, diseño de página A4 letra Arial 12 pts. Con títulos en Arial bold mayúscula 12 pts., interlineado simple, referencias bibliográficas y notas al final del trabajo.
    4. Se deberá agregar un sobre cerrado que contenga el resumen del trabajo y en éste sí los autores cumpliendo con todas las especificaciones del reglamento general.
    5. El sobre deberá consignar en su exterior solo el nombre del trabajo y la leyenda “OPCIÓN A PREMIO”.
    6. LÍMITE DE PRESENTACIÓN: 23-10-14 (IMPRORROGABLE).
     

    REGLAMENTO GENERAL PARA LA PRESENTACIÓN DE TEMAS LIBRES Y POSTERS
     
    Los resúmenes y posters serán evaluados por el Comité Científico, y solo serán aceptados aquellos que se ajusten plenamente al reglamento.

    Los trabajos deben ser inéditos, no debiendo haber sido publicados ni presentados en publicaciones o eventos anteriores (ni en el país ni en el extranjero).

    La presentación de los trabajos será en sesión oral o poster. El resumen debe ser presentado en original y copia, impresos en hoja A4 letra Arial 12 pts. Con títulos en Arial bold mayúscula 12 pts interlineado simple, las referencias bibliográficas y notas al final del trabajo; los autores separados del texto colocando apellido, nombre y profesión en minúscula a excepción de la primera letra; subrayando el relator; deberá figurar la institución donde se realizó el trabajo.

    Se deberá confeccionar el formulario de presentación de resumen con todos los datos del o los autores, relator y los requerimientos técnicos para la presentación.

    Una vez aceptado el trabajo, la secretaría comunicará al relator el día y hora de presentación.
    El trabajo completo no deberá exceder los 15 minutos de presentación oral.


     
    PRESENTACIÓN DE POSTERS
    1. Las dimensiones no pueden exceder los 150 cm. de alto por los 100 cm. de ancho.
    2. El Comité Científico le asignara un número que figurará en la parte superior derecha.
    3. En el diseño se utilizarán letras mayores a 2,5 cm. de alto.
    4. El poster deberá incluir una copia del resumen.
    5. Las figuras, tablas e ilustraciones deberán ser lo suficientemente explicativas y hallarse diagramadas como para permitir una adecuada lectura a dos metros de distancia.
    6. El o los autores deberán estar presentes en la sesión de posters en los horarios que oportunamente les serán asignados.
    7. El montaje y desmontaje quedará a cargo de los autores, siendo el mismo de su exclusiva responsabilidad.
    8. SE RECIBIRÁN HASTA EL DIA 23/10/14 (IMPRORROGABLE).

     

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    11 AS  JORNADAS FEPREBA. Riesgo Vascular y Riesgo Metabólico. Prevención y Tratamiento

    En los días 2 y 3 de julio de 2015 se realizarán las 11 as Jornadas Fepreva. Riesgo Vascular y Riesgo Metabólico, Prevención y Tratamiento, en el Palacio San Miguel, Suipacha 84, Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Argentina.

    Las mismas están dirigidas a las siguientes especialidades:

    • Medicina general y familiar
    • Clínica médica
    • Cardiología
    • Diabetes
    • Endocrinología
    • Nefrología
    • Nutrición
    • Bioquímicos

     
    Temario preliminar:

    • Renovando objetivos terapéuticos: hipertensión, dislipidemia, disglucemia.
    • Objetivos de tratamiento en pacientes con alto riesgo.
    • Coincidencias y diferencias en las nuevas guías de hipertensión y lípidos.
    • Novedades en las guías europeas en prevención cardiovascular.
    • ¿Cuándo iniciar tratamiento con combinación de drogas?
    • La Hiperinsulinemia en el centro de la escena.
    • Nuevas drogas para el tratamiento de la diabetes tipo 2.
    • Diálogos productivos entre el bioquímico y el médico.
    • Tratamiento hipolipemiante basado en el colesterol-LDL o el colesterol No-LDL.
    • Alimentos funcionales y probióticos en prevención cardiovascular.
    • Deterioro cognitivo en el paciente plurimetabólico.
    • Tratamiento de la esteatohepatitis no alcohólica.
    • Estrategias para abandono del tabaquismo.
    • Vitamina D ¿debemos alarmarnos por el déficit poblacional?
    • Estrategias poblacionales para disminuir la prevalencia de los factores de riesgo.
    • Diversidad estratégica en el síndrome metabólico por género y edad.
    • Regresión de aterosclerosis como objetivo terapéutico.

     
    Comité organizador:
    Presidente
    Dr. Alfredo Wassermann

    Vicepresidente
    Dra. Cristina Grosso

    Vocales:
    Dra. Ana Berghella
    Dra. Eva López
    Dr. Ricardo Migueles
     
    Informes e inscripción: http://www.fepreva.org/11_jornadas.php
    Nuñez 2602 – primer piso “A” – CABA – 1429 – Argentina.
    Tel: (5411) 4703 3513 FAX: (5411) 4702 1755 – www.fepreva.org
     
    FEPREVA
    Fundación para el Estudio, la Prevención y el Tratamiento de la Enfermedad Vascular Alterosclerótica
    Institución afiliada a la Facultad de Medicina de la Universidad de Buenos Aires

     

     

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    HE SIDO OBJETO DE UNA AGRESION: ¿QUE DEBO HACER?


    Lamentablemente cada vez se repite con mayor frecuencia esta frase entre nuestros colegas médicos de los Hospitales y Sanatorios en nuestro país. A través de estas líneas queremos indicarte unas nociones básicas de los pasos a seguir cuando seas objeto de una agresión en el desempeño de tu trabajo. Es indudable que el estado emocional de un médico que acaba de ser objeto de una agresión no es el más adecuado para actuar de una forma coherente y por ello hemos pensado, desde nuestro Colegio de Médicos, en realizar un instructivo, para que lo tengas siempre a mano y sepas en todo momento como actuar.

     

    No importa que la agresión sea física o verbal. Una agresión es siempre una agresión y ningún médico tiene la obligación ni el deber de soportar dicha agresión. Los médicos tenemos derecho a ejercer nuestra profesión con la dignidad debida y la agresión, sea física o verbal, atenta directa y gravemente contra nuestro derecho.

     

    Pasos a seguir:

     

    1. Solicitar auxilio: Ante todo tenés que preservar tu integridad física. Es importante no responder a la agresión. Solicita la presencia de personal de seguridad de tu lugar de trabajo o a la policía provincial o en su ausencia a compañeros de trabajo o a cualquier persona que se encuentre cerca de ti (administrativos, personal de enfermería, otros pacientes,…)

     

    2. Recabar información: es muy importante que obtengas y anotes la mayor información posible sobre los hechos, lugar y hora de la agresión, nombre y apellido del agresor. Si se desconoce también sirve cualquier dato acerca de familiares o acompañantes, así como los datos de testigos presenciales que puedan ser de utilidad para la identificación del agresor.

     

    3. Solicita la atención médica o sanitaria que pudieras precisar.

     

    4. Comunica la agresión al Colegio. En el momento que comuniques la agresión al Colegio (personalmente o por teléfono) se pondrá en marcha el Protocolo de Agresiones. A partir de aquí, un grupo de personas, desde nuestro personal Administrativo, la Asesoría Jurídica o algún miembro de la Mesa Directiva o nuestro Consejo, realizaran una serie de actuaciones de forma interactiva para trabajar en tu defensa. Tendrás asesoramiento personal, contacto permanente con un miembro del Consejo, apoyo de nuestro equipo de Psiquiatras y Psicólogos, en caso de necesitarlo, luego de la evaluación especializada de nuestros gabinetes. Los servicios jurídicos del Colegio realizarán todas aquellas actuaciones necesarias en el ámbito judicial: redactaran la denuncia, seguirán el proceso y realizaran todas aquellas acciones necesarias encaminadas a perseguir la agresión.

    EDITORIAL >>>>

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    Dr. Mauricio Eskinazi Presidente

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